Агроном-методолог

Уровень дохода не указан

Опыт работы: 1–3 года

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя или разъездной

Откликнуться

Брестский мясокомбинат

Холдинг «Группа компаний БМК» — один из крупнейших агропромышленных холдингов страны. Для усиления аграрного направления создан новый департамент развития сельского хозяйства — экспертный центр холдинга по вопросам ветеринарии, зоотехнии и агрономии, который определяет стратегию, стандарты и методологию работы всех хозяйств группы.

В рамках департамента открыта вакансия агронома-методолога.

Сфера ответственности:

Разработка стандартов. Актуализация технологических регламентов по управлению угодьями, севооборотам и заготовке кормов. Внедрение цифровых инструментов в растениеводство;
Планирование и госзаказ. Сопровождение выполнения госзаказа по зерновым и планирование производства товарного зерна и кормов;
Поиск лучших практик. Формирование технологических гипотез на основе мировых и локальных трендов для снижения себестоимости продукции;
Пилотные проекты. Запуск экспериментов на базе СХО, сбор данных, анализ результатов и тиражирование подтверждённых решений по всему холдингу;
Цифровой контроль и аналитика. Мониторинг работы в ИС «Кропио» и 1С, проверка корректности данных (севообороты, акты списания), формирование запросов на доработку систем;
Сверка данных. Контроль соответствия первичных документов данным в информационных системах, консультирование сотрудников хозяйств по работе с программами.

Требования к кандидату:

Высшее профильное образование;
Опыт работы в сельскохозяйственных предприятиях;
Экспертные знания в области агрономии (желательно в кормовых и зерновых культурах);
Навыки анализа производственных показателей, выявления проблемных зон и подготовки обоснованных предложений по их устранению;
Готовность к регулярным выездам на сельскохозяйственные предприятия холдинга в пределах Брестской области.

Что мы предлагаем:

Высокая заработная плата (обсуждается по результатам собеседования);
Служебный транспорт для командировок и полная организационная поддержка;
Полная ресурсная поддержка: современный инструмент, доступ к расходным материалам и оборудованию;
Неограниченные возможности для обучения и повышения квалификации, участие в отраслевых конференциях и семинарах;
Дополнительные материальные выплаты и 13-я заработная плата;
Бесплатное медицинское страхования, включая стоматологические услуги;
Активная корпоративная жизнь: спортивные мероприятия, туристические слёты, семейные праздники и события для сотрудников.